为了建设高素质护理应急队伍，检验我院护理管理组织体系的指挥协调能力，检验我院机动库护理人员在突发公共事件时的快速反应能力，检验应对大批伤员所需的护理队伍、医疗保障设备设施、抢救药品器械等方面的准备情况，及时辨识我院护理人力资源调配方案和流程的缺陷和不足。我院于2017年7月4日下午组织了“紧急情况下护理人力资源调配应急演练”，演练由医院护理部组织实施。

本次演练采取两形式进行：一是桌面推演，二是模拟大型突发公共事件实战演练。这次演练由彭化文副院长任总指挥，护理部梁碧琼主任主持策划，护理部副主任张中容、应急办副主任林莉、大内科护士长吴丽平、大外科护士长袁英、护理部干事何宇等组织实施。

16点55分，急诊科护士龚小凤接到“120”平台电话：“达渝高速邻水至重庆方向1464路段发生特大车祸，估计伤亡超过50人，请你院派救护车2辆援救，同时将有30人送到你院救治”。时间就是生命，灾情就是命令。17:00护理部梁碧琼主任接到急诊科护士长魏碧兰车祸事件请求护理人力支援的报告，立即上报演练总指挥，彭化文副院长下达指示启动《紧急状态下护理人力资源调配方案》的应急预案。梁碧琼主任立即在护理部全体人员召开紧急会议研究调配护理人力资源，决定抽调外科一病区、外科二病区、中医综合科病区、骨科病区、妇产科病区、五官科病区、ICU、内科一病区、内科二病区、内科三病区机动18名护士，同时通知相关科室护士长调动科室机动人员携专科急救物品到达急诊科待命。随后彭化文副院长、梁碧琼主任迅速前往急诊科现场指导，分派急诊科副护士长张俊检查机动护士到位情况，并重点检查各科室应急人员到位时间、事件知晓情况、自身及物品准备等，同时，护理部副主任张中容、科护士长吴丽平、袁英分别负责查看急救物资、器材准备情况、科室护士长对排班人员调整、补充的情况。各病区的18名机动护士均在20分钟内到达指定地点，其中，内科二病区护士熊小莉在接到通知后3分钟第一个到达指定地点，并且准确地回述了任务内容。急诊科护士王思佳接到通知时正在家中休息，她以最快的速度坐出租车、更换工作服、携带急救物品于规定时间赶到现场，充分体现了我院机动护士干练和专业素养。

此次举行全院紧急情况下护理人力资源调配应急演练是医院迎接“三乙”医院评审工作的一项重要内容，演练分工明确、紧张有序、流程合理，参演护理人员在演练中得到了锻炼，提高了我院护理人员的抢救意识及应急能力，也为今后护理应急人力资源调配打下了良好基础。演练结束后，彭化文副院长及护理部梁碧琼主任对此次演练进行了点评小结。他们在肯定护理应急队员在救护中表现的同时，也指出了此次演练中存在的不足。下一步，我院护理部将针对演练中存在问题持续改进，希望通过本次“护理人力资源调配应急演练”，在锻炼并检验护理队伍的应急反应及处置能力时，我院将以此为契机，建设一支“召之即来、来之能战，战之必胜”的护理应急队伍，为应对突发事件做好充分准备。